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そこにいる人のことをじゃなくても殴るとか殴りたいとか堂々と言っちゃうのは部下への暴力での威嚇だから人事と経営に書面で通報しちゃってよさそう
それでどっち方面にころがってもその人とは離れられる結果になるだろうし
録音して、最初はその録音は出さずにおく(変な言い逃れしてきたときに追い討ちする用にしておく)とかわくわくするやつ