んにゃあぁぁぁぁぁぁん ​​​​​​

もうだめ ​​

ぴげぇ ​​​​​​

お気持ち的には人のせいにはしたくなるかもしれないけど、「この状況が発生している時点で組織としてダメ。」って思えないと根本解決に至らない。

組織の体制のほうが問題である可能性が高い事案に対して軽率にお気持ち判断で人格否定問題にしちゃうのやめようね、本当に。っていう。